Le salaire brut moyen en Amérique était de 69 770 $ en 2025 selon les dernières données annuelles disponibles du Bureau of Labor Statistics. Le salaire horaire aux États-Unis est de 33,54 $.
Combien gagne, par contre, un ouvrier en Amérique ? Et un employé ? Voyons comment les salaires varient.
Un ouvrier de production aux États-Unis gagne en moyenne 51 600 $ bruts par an, correspondant à un salaire horaire de 24,81 $. Cette donnée se réfère aux professions de la production industrielle, des opérateurs de machines aux ouvriers des chaînes d'assemblage.
Les salaires des ouvriers varient en fonction du poste et du secteur. Dans le secteur de la construction et des activités extractives, la rémunération moyenne atteint 65 360 dollars bruts annuels. Un ouvrier spécialisé dans une grande zone industrielle peut avoir une rémunération très différente de celle d'un nouvel embauché dans une usine d'autres régions.
Le salaire moyen d'un employé administratif est de 51 560 $ bruts annuels avec un salaire horaire de 24,79 $. C'est la moyenne relative aux professions de soutien administratif et de bureau (secrétaires, gestionnaires de documents et personnels administratifs).
Les rémunérations varient également au sein de cette catégorie. Un employé de bureau générique gagne 46 420 $ par an, tandis qu'un assistant administratif de direction peut atteindre 79 140 $. En général, la rémunération moyenne d'un employé est presque identique à celle d'un ouvrier. La différence réside dans la spécialisation et la responsabilité du rôle.
États américains avec le salaire le plus élevé
États américains avec le salaire le plus bas
La région des États-Unis avec les salaires les plus élevés est le Nord-Est
État des États-Unis avec les salaires les plus élevés dans chaque région d'Amérique
Le marché du travail en Amérique est complètement différent du marché du travail auquel nous sommes habitués en Italie. Tout d'abord, il n'y a pas de conventions collectives de catégorie ni de contrats d'entreprise. De plus, il faut garder à l'esprit que les États-Unis sont en réalité 50 États différents avec 50 réglementations différentes. Les syndicats fonctionnent également d'une manière complètement différente et en fait le pourcentage de postes de travail soumis à des accords syndicaux négociés était de 10 % en 2025. Cela dit, la notion d'un niveau de salaire moyen en Amérique a vraiment peu de sens car les entreprises ont une grande liberté d'adopter les grilles de salaires qu'elles jugent les plus appropriées. Certaines variables qui influencent les salaires moyens aux États-Unis sont :
FEMMES
HOMMES
[source : US Bureau of Labor Statistics]